YABANCI ÇALIŞMA İZNİ GEÇERLİLİK SÜRESİ

Yabancı Çalışma İzin Belgesi Geçerlilik Süresi Nedir

Yabancı alışma izin belgesi, yapılan işin niteliğine, istihdam sağlayan şirketin siciline ve yabancı uyruklu personel adayının durumuna göre SÜRELİ veya SÜRESİZ olacak şekilde düzenlenmektedir. Süreli çalışma izin belgesinin geçerlilik süresi, belge düzenlenme tarihinden itibaren 1 (bir) yıldır. Aynı firmada ve aynı iş tanımı ile çalışarak 1 yıllık süreyi tamamlayan yabancı uyruklu personelin çalışma izin süresi, iş veren tarafından yapılacak yenileme başvurusu akabinde 1 ila 3 yıl arasında bir süreye kadar uzatılabilir. Türkiye Cumhuriyeti sınırları içinde en az 5 (beş) yıl oturum izni veya 8 (sekiz) yıl yabancı çalışma izni almış olan yabancı uyruklu personel, süresiz çalışma iznine başvurarak çalışma izin süresini 5 yıl daha uzatabilir. Başvuru sahibi yabancı uyruklu personele ait evrakların ilgili makamlarca değerlendirilme süreci dahilinde lüzum görüldüğü takdirde izin süresi uzatılamayabilir.